[Niveau: Bac+5 (Master / Ingénieur)] 🚀 Offre d’emploi – Directeur des Ressources Humaines (H/F) 📍 Mohammedia – Industrie Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle structurée et en pleine croissance basée à Mohammedia recrute un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la DRH aura pour mission de piloter l’ensemble de la fonction RH et d’accompagner la performance globale de l’organisation. Vos principales responsabilités Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en cohérence avec les orientations de la direction générale. Superviser l’ensemble des activités RH : recrutement, formation, développement des talents et gestion des carrières. Assurer la gestion administrative du personnel et superviser la paie. Garantir le respect de la législation sociale et des obligations réglementaires. Gérer les relations sociales et maintenir un climat de travail sain et constructif. Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes et dans leurs enjeux organisationnels. Mettre en place et suivre des indicateurs de performance RH pertinents. Piloter des projets d’amélioration des processus et de transformation RH. Profil recherché Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou Management. Expérience confirmée en tant que DRH ou Responsable RH Senior, idéalement en environnement industriel. Bonne maîtrise du droit du travail et des relations sociales. Capacité à intervenir à la fois sur des sujets stratégiques et opérationnels. Leadership, sens de la confidentialité et excellente communication. Forte orientation résultats et capacité à accompagner le changement. Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) capable de structurer la fonction RH tout en restant proche du terrain. L’environnement industriel requiert pragmatisme, rigueur et capacité d’anticipation
[Niveau: Bac+2 (DTS / BTS / DUT)] Recrutement Technicien Maintenance à Oued Semar – Opportunité en Industrie Pharmaceutique Le secteur industriel en Algérie continue de renforcer ses équipes techniques afin d’assurer la fiabilité et la performance des équipements de production. Dans ce cadre, un poste de Technicien Maintenance est ouvert à Oued Semar pour intégrer un environnement industriel exigeant et structuré. Ce recrutement s’adresse aux profils titulaires d’un diplôme technique en maintenance industrielle ou électromécanique, disposant d’une première expérience en milieu industriel. Poste : Technicien Maintenance Industrielle – Oued Semar Le technicien maintenance occupe une fonction essentielle au sein de l’outil de production. Il garantit le bon fonctionnement des équipements et contribue à la continuité des opérations industrielles. Dans un environnement tel que l’industrie pharmaceutique, la fiabilité des machines et le respect des standards sont des éléments clés de performance. Missions principales Le Technicien Maintenance sera amené à intervenir sur plusieurs volets : Maintenance préventive et corrective Assurer quotidiennement la disponibilité et le bon état des équipements Réaliser des diagnostics techniques sur les machines Effectuer les réparations nécessaires en cas de panne Contrôler les paramètres de fonctionnement Gestion des interventions Exécuter les ordres de travail d’entretien Assurer la traçabilité des opérations réalisées Renseigner les documents techniques (log book, comptes rendus, fiches d’intervention) Support à la production Accompagner les opérateurs dans l’utilisation des équipements Participer aux changements de format Proposer les pièces de rechange adaptées Amélioration continue Participer à la rédaction et à l’actualisation des standards de maintenance Proposer des actions visant à améliorer les indicateurs de performance Veiller à l’application des principes 5S sur les lieux de travail